ألف درب هو منهج تدريبي قائم على مفهوم التميز والقيم والممارسات والاتجاهات التي يجب تنميتها واكتسابها لتحقيق التميز الذاتي الوظيفي. كما يهدف برنامج “ألف درب” إلى حث وإعداد وتأهيل الأفراد الذين يرغبون في الانضمام إلى القوى العاملة، كما يستهدف أيضا العاملين الذين يسعون لتحصيل مهاراتهم لرفع إنتاجيتهم وتحقيق التقدم في مكان عملهم أو محيطهم المهني.

تم تصميم منهجية تدريب خاصة ببرنامج ” ألف درب ” تتيح للمتدربين فرصة المشاركة في صياغة رحلتهم التدريبية وتحديد مسارهم باكتساب المهارات والخبرات والأدوات وبناء الشبكات اللازمة للنمو الذاتي. كما يهدف البرنامج إلى توفير فرص العمل للمشاركين.

تركز وحدات المنهج على القيم، الاتجاهات، الدوافع، الاستعداد الوظيفي، ريادة الأعمال، المهارات القيادية، التقمص العاطفي واكتساب المهارات التقنية التي تؤدي إلى التوظيف وإدارة الأعمال.